இந்தியா · திட்டமிடல் கருவிகள்
இந்திய பணிக்கொடைக் கணிப்பான்
கடைசியாகப் பெற்ற அடிப்படைச் சம்பளம், DA மற்றும் பணிக்காலத்திலிருந்து மாதச் சம்பள ஊழியரின் பணிக்கொடையை மதிப்பிடவும்.
பணிக்கொடையை மதிப்பிடவும்
வரம்பு: வழக்கமான மாதச் சம்பள ஊழியரின் சூத்திரம் மட்டுமே. சிறப்புச் சட்ட அல்லது ஒப்பந்தச் சூழல்கள் வேறுபடலாம்.
மதிப்பிடப்பட்ட பணிக்கொடை
—
சூத்திரத்தில் பயன்படுத்திய பணிக்கால ஆண்டுகள்
—
வழக்கமான பணிக்காலத் தகுதி சரிபார்ப்பு
—
மதிப்பீடு செயல்படும் விதம்
இந்த வழக்கமான மாதச் சம்பள மாதிரியில், மாத அடிப்படைச் சம்பளம் மற்றும் DA தொகையை 26-ஆல் வகுத்து 15-ஆல் பெருக்கி பதினைந்து நாள் ஊதியம் கணக்கிடப்படுகிறது. பின்னர் பணிக்கால ஆண்டுகளால் பெருக்கப்படுகிறது.
கூடுதல் மாதங்கள்
ஆறு மாதங்களுக்கு மேற்பட்ட பகுதி ஆண்டு, தொகைக் கணக்கீட்டில் மற்றொரு ஆண்டாக எடுத்துக்கொள்ளப்படுகிறது.
கல்விக்கான மதிப்பீடு:
முடிவுகள் திட்டமிடல் மற்றும் ஒப்பீட்டுக்கு மட்டுமே. பொருந்தும் தயாரிப்பு, வேலைவாய்ப்பு, வரி மற்றும் ஒப்பந்த விதிகளை உரிய வழங்குநர் அல்லது நிபுணரிடம் உறுதிசெய்யவும்.